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【工作職責】 1、結合所管理門店的月度績效目標，每日監(jiān)控績效完成進度，合理調配貨品，推動績效目標完成； 2、根據(jù)終端銷售需求，合理執(zhí)行貨品調配方案，檢查各門店貨品擺放的合理性，快速反應及時調整偏差。 不斷提高營業(yè)額，保持銷售平衡； 3、定期對終端庫存銷售情況進行調查分析，通過市場調研挖掘推銷潛力； 4、收集市場反饋信息，協(xié)助各商品部門調整商品策略，落實商品運營策略的實施； 5、根據(jù)門店商圈特點和銷售特點，制定門店陳列標準，分析和優(yōu)化門店品類結構； 6、按照商品陳列標準、商品運作方案，合理分析店內商品情況，組織監(jiān)督指導店內執(zhí)行情況，協(xié)調區(qū)域加快商品周轉； 7、根據(jù)市場變化和終端銷售數(shù)據(jù)，分析預測門店銷售趨勢，合理制定階段性補貨計劃； 8、無人機貨物調配以及周期性補貨。 【崗位要求】 1、本科及以上學歷； 2、2年以上貨物補貨調撥、庫存管理、商品規(guī)劃經驗； 3、有很強的數(shù)據(jù)分析能力，可以搭建數(shù)據(jù)模型，會 SAS，Python的優(yōu)先