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工作職責(zé)
1、負(fù)責(zé)人員招聘，簡歷篩選，面試邀約及跟進(jìn)；辦理人員入離職手續(xù)，
2、接受公司相關(guān)培訓(xùn)，熟悉公司招聘流程和要求；
3、團隊辦公管理，日常事務(wù)處理；
4、完成上級分配的其他任務(wù)。
資格要求:
1.年齡25周歲以上，有2-3年工作經(jīng)驗優(yōu)先（優(yōu)秀應(yīng)屆生也可以）
2.本科及以上學(xué)歷，人力資源等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先考慮（優(yōu)秀可適當(dāng)放寬至大專學(xué)歷)
3.具備良好的協(xié)調(diào)能力，溝通能力及解決問題能力
4.工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極主動，性格開朗，良好的執(zhí)行力

職能類別：人事專員/助理
關(guān)鍵字：文職工作，辦公室坐班，不含任何銷售內(nèi)容

福利待遇：
1、享受國家法定節(jié)假日，工作時間8：30-17：30（中午休息2小時），周末及節(jié)假日正常放假，不加班不加班不加班；
2、團隊氛圍輕松愉悅，豐富的團隊活動（郊游聚餐，團隊聚會，生日party等豐富多彩的團隊活動） 能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號的維護(hù)